任职要求:
1.遵守宪法和法律,热爱高等教育事业,具有良好的品行和职业道德;
2.德才兼备,身心健康,能胜任岗位工作;
3.具有较强的教学科研能力;
4.有较强的实践能力和创新能力;
5.年龄一般在40周岁以下,特别优秀的博士可适当放宽到45周岁;
6.原则上须在2025年12月31日前毕业并提交毕业证、学位证。
7.受聘到校后,遵守学校的规章制度,认真履行岗位职责,完成教学、科研等工作任务。
福利待遇:
按照国家、省市及学校的相关政策规定,享受引进人才的安家费、购房补贴、生活补助、科研启动费等待遇。