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任职要求：1. 1985年6月1日以后出生；2. 硕士研究生及以上学历；3. 计算机科学与技术、软件工程专业；4. 具有3年及以上企业开发经验。 福利待遇：1. 本次选聘的所有人员纳入公办高校事业编制报备员额管理，享受国家规定的事业单位工作人员工资、保险等福利待遇；2. 考试采用初试和复试的方式，初试采用面试、专业技能测试或笔试等方式，初试成绩按规定比例计入总成绩，复试采用试讲、说课、专业答辩或结构化面试等方式，复试成绩按规定比例计入总成绩，考试结束后，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩从高分到低分，按照岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象；3. 体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行；4. 经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，并在温州市人力资源和社会保障局官网进行公示，公示时间为5个工作日，公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用和入职手续，聘用人员纳入公办高校报备员额管理，实行聘用制；5. 拟聘用人员具有专业技术职务的，根据该校职称评聘文件执行。