理聘网-职位详情页，博士后

任职要求： 1. 近五年内已获得或即将获得电力电子、工程热物理、材料等相关专业的博士学位；年龄不超过 35 周岁； 2. 品学兼优，身心健康，具有良好的团队合作意识和较强的独立工作能力； 3. 近三年内以第一作者或通讯作者发表 2 篇以上高质量研究论文或专利； 4. 能够全职从事博士后工作。 福利待遇： 1. 根据科研工作能力提供具有竞争力的薪酬（含地方政府人才补助），具体面议（应届博士毕业生另可获得杭州市应届生生活补贴 10 万元）； 2. 对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，杭州市、萧山区分别给予相应配套资助； 3. 提供一流的实验与科学研究条件； 4. 协助申请杭州市、萧山区人才配套用房； 5. 工作期间表现优秀、业绩突出者，如符合相应要求，可优先推荐申请科创中心“求是科创学者”岗位或技术开发岗位； 6. 在站期间，符合条件者可申报科创中心相关系列高级专业技术职务；出站优秀者入职科创中心的可认定副研究员职称，并可获得地方政府 80 万人才补贴。