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任职要求： 1. 35周岁以下，在国内外知名大学获得博士学位（或应届博士毕业生）； 2. 具有流体机械、气力输运、机械电子、无人驾驶、机器人等相关研究背景； 3. 近5年以第一作者在国内主流期刊和SCI期刊上发表3 - 5篇高水平学术论文； 4. 具备独立从事创新性研究的热情、有较强的科研兴趣和责任感，良好的职业道德、团队合作精神以及积极向上的生活态度。有理想，有热情，勤奋实干者优先。可接受因项目开展需要的出差。 福利待遇： 1. 综合年薪28—50万元。其中：海外博士后人才（Top200境外高校 + ≤35岁 + 在粤首次进站），2年共60万元；其他博士后：18万元/年，2年共36万元。 2. 3年36万元出站来深生活补助：期满出站后6个月内留（来）深全职工作 + 企事业单位3年以上劳动合同；从事博士后所在高校为Top100 + 博后研究≥2年 + 博后结束≤3年 + 年龄≤40 + 全职来深 + 企事业单位3年以上劳动合同。 3. 优秀博士后留深补助（博士后创新人才支持计划或中国博士后科学基金资助）再按国家标准1:1资助，最高30万元。 4. 博士后创新创业留深奖励（获得博士后创新创业大赛金奖、银奖、铜奖的）按国家和省奖励金额，1:1奖励，最高20万元。 5. 按照相关规定提供各类福利待遇，缴纳医疗、养老保险和公积金（具体情况根据相关规定待遇标准执行）。 6. 博士后在站期间，研究工作取得显著学术成果或较大经济效益的，视情给予奖励； 7. 博士后在站期间可申请南山区公租房或租房补贴等待遇。 8. 博士后在站期限一般为2年，出站考核优异者可优先应聘各类研究岗位； 9. 博士后进站后可申请广东省、深圳市的各类优惠扶持政策； 10. 为入职博士后提供良好的科研条件，鼓励并协助申报国家自然基金、中国博士后科学基金、广东省博士后科研资助等研究课题。