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任职要求 1. 已取得或即将取得生物信息学、微生物学、生物化学与分子生物学、病原生物学等相关专业博士学位； 2. 对解决科学问题有热情，有志在科学领域有所建树，有独立思考和创新解决问题的能力； 3. 发表过高水平论文，有独立发现问题、解决问题及沟通协调的能力； 4. 年龄在35周岁以下，身心健康，全职从事博士后工作； 5. 能在短期内到岗工作。 福利待遇 1. 按浙江大学、浙江省博士后有关规定提供具有竞争力的薪酬待遇（具体面议）； 2. 在站期间需全职脱产从事研究工作； 3. 学校为博士后缴纳五险一金，参加职工体检，协助解决子女入托等； 4. 提供一流的科研平台和合作交流环境，鼓励参加国内外高水平学术会议，并针对个人职业发展提供个性化支持； 5. 全力支持申报各类博士后基金及国家、地方科研项目。 6. 对于人事关系转入学校前未曾确认专业技术职务的博士后人员，可确认助理研究员职务资格；进站满2年的优秀学科博士后可申报学校专职研究系列高级专业技术职务资格。