任职要求:
1.遵守中国宪法和法律法规,拥护中国共产党的路线、方针和政策;
2.热爱高等教育事业,遵守学校教师职业道德等行为规范及有关规定;
3.在海内外知名高校、科研机构获得博士学位,原则上获博士学位不超过3年;或通过博士学位论文答辩的应届博士;
4.身心健康,原则上年龄不超过35周岁;
5.有良好的合作精神、国际化研究和学术交流能力,有良好的英语沟通能力,全职在校区工作。
6.在风能利用相关领域已取得优秀的研究成果,对科研拥有浓厚的兴趣;
7.近三年以第一作者在风能领域的高水平期刊上发表过文章;
3.具有较高的外语及计算机水平,具备独立撰写SCI论文和申请基金的能力。
薪酬待遇
1.薪酬:提供具有竞争力的薪酬,年薪最高可达57万元,成果突出的再享受额外资助。此外,学校鼓励各单位及合作导师提供额外支持和配套;
2.安居:提供校区租住公寓,无租房分配时发放租房补贴;
3.子女入学:为博士后子女提供附属中、小、幼学校的优质教育资源;
4.社保:按规定缴纳社会保险和住房公积金,并享受相关福利待遇;
5.出站后留粤工作,符合广东省相关政策的,省财政额外给予40万元住房补贴(10年)。