任职要求:1. 年龄40周岁以内,博士毕业并获得博士学位不满4年。2. 品学兼优、遵纪守法、身体健康、具有较强的科研能力和学术研究的潜力。3. 进站前已获得科研成果和各类基金。4. 招收专业包括但不限于:临床医学、基础医学、流行病学、遗传学、免疫学、生物信息学、生物医学与科学工程学等。5. 出站要求:以医院为第一单位在SCI(含EI、MEDLIN)收录期刊上发表论文至少一篇以上(第一作者或通讯作者),或在国家统计源1类期刊上发表论著至少2篇以上(均为第一作者或通讯作者)。福利待遇:1. 科研经费:每名在站博士后启动经费一次性10万元,第二年维持性经费5万元。视情可追加,博士后可以申请各类基金课题。2. 优惠政策:博士后出站时,医院对在站表现优秀、考核成绩优异的博士后,可留院工作,待遇从优。为博士后及随迁配偶、子女办理落户、入学、入托等。安排租用标准住房一套(三室一厅),配置家具、家电。3. 工资待遇:年薪25 - 45万元/年,具体待遇一人一议,其中基本工资25万,办理五险一金;另按照出站时的科研成果划分出站类别,并发放相应奖励10 - 20万元。