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任职要求： 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，政治立场坚定，忠诚党的教育事业，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向。 2.具有良好的职业道德和敬业精神，诚实守信，廉洁奉公，团结协作，作风民主，有较强的服务意识和全局观念。 3.具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、决策能力和创新意识，熟悉高等教育规律和教学科研管理工作，能够带领学院团队推动各项事业发展。 4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能适应岗位工作要求，年龄在50周岁以下（1975年1月1日以后出生），特别优秀者可适当放宽。 5.应聘人员专业背景需与本学科紧密相关，原则上具有高级专业技术职务以及博士学位；能准确把握本学科领域前沿动态和发展趋势，自身学术水平较高，具备深厚的学术造诣。 6.有下列情况之一者，不得应聘： （1）受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 （2）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的人员。 （3）在公务员招考和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的人员。 （4）法律法规规定不宜聘用的其他情形。