任职要求： 1. 遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。 2. 身体健康，具备正常履行职责的身体条件。 3. 全职，具有博士学历/学位，原则上要求45岁以下，临床医学等相关专业。 福利待遇： 1. 正式编制。提供三年过渡性人才公寓，房租、水电等费用自付。 2. 评估新引进人才配偶的学历、专业和资历，按医院人事管理制度以及医院工作需要落实配偶安置，并协助子女就学。 3. 保底待遇为提供副高职称待遇、安家费30万起、科研启动经费10万起。具体面谈。