任职要求 1. 遵纪守法，思想品德素养高； 2. 身心健康，年龄在35周岁以下； 3. 具有博士学位，获得博士学位时间一般不超过3年； 4. 学术成果突出，所从事的研究方向与学校流动站学科相关； 5. 能够全职、稳定从事研究工作两年或两年以上。 福利待遇 1. 实行年薪制，按学校相关规定执行。 2. 博士后在站期间，参照专任教师进行日常管理，完成额定工作任务后，可享受学校相关奖励政策，并可参与专业技术职务评审。 3. 学校按有关规定为博士后缴纳社会保险、公积金，全职博士后人员正常在站期间可提供1500元/月的租房补贴。 4. 出站考核优秀且达到我校当年专任教师引进条件的，可择优选聘。