任职要求：1. 具有生物学、医学药学、生物化学、分子生物学或者化学材料学等专业博士学位，具体专业方向不限；2. 在相关领域发表过 SCI 论文；3. 诚实守信，科研思维活跃，工作细致踏实，认真负责，具较强的工作责任心和团队协作精神；4. 具有较强的英文读写能力。5. 主要承担相关科研课题的实验工作，协助课题组负责人管理实验室日常工作。 福利待遇：1. 首年年薪 25 - 30 万，次年年薪可达 40 - 45 万（含中期考核奖励），发表论文另外享受丰厚奖励，根据科研业绩优先推荐按副研究员调入（正式编制）；2. 推荐申请广东省“珠江人才计划 - 博士后资助项目”：待遇为年薪 30 万 +；3. 可在聘期内以项目负责人身份申请国家、省、市科研基金课题；4. 聘期内能发表影响因子 10.0 及以上的第一作者 SCI 论文的，优先纳入我院编制内人员管理；5. 符合条件的申请人推荐申请广东省博士后引进项目 - 海外青年博士后引进项目，进站资助：对获得本项目资助的进站科研博士后，给予 60 万元资助金额，分两年发放；后续资助：对获得本项目资助，出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同，并承诺连续在粤工作 3 年以上的博士后，广东省财政给予每人 40 万元住房补贴；6. 博士后申请人也可以通过“中山大学博士后创新实践基地”获得资助，导师仍然是潘越教授，博士后工作站仍然是中山大学。年薪不低于 40 万元，免费提供住房 1 套，科研启动经费 20 万，出站时可优先留在事业单位（医院或科研机构）工作。可同时申请各种人才补助和基金项目。