任职要求： 1. 具有良好的思想政治素质和职业道德，科学态度严谨，爱岗敬业，身体健康； 2. 具有扎实的理论与实践基础，近3年在相关领域发表过高水平学术论文； 3. 具有博士学位或博士论文已答辩即将获得博士学位，年龄一般不超过35周岁，具有计算机、电子信息、测绘遥感等相关专业背景； 4. 具有较强的独立科研工作能力，可协助指导研究生和完成重大项目的申报； 5. 符合武汉大学博士后管理的其他规定。 福利待遇： 1. 年薪20万至30万元（税前，含课题组部分），特别优秀者具体薪资待遇面议。支持申报武汉大学“弘毅博士后”计划，另可叠加国家、湖北省及武汉市各类博士后项目资助。 2. 在站期间可申请副高岗位资格，符合学校人才引进政策并满足出站条件的可申报学校教职。 3. 其他福利按照国家博士后相关规定和武汉大学博士后管理政策执行，提供公积金、养老保险、职业年金，博士后公寓或提供住房补贴，并享受子女入托入学、医疗等待遇。