任职要求：1）一般 35 周岁以下，最大不超过 40 周岁。2）应具有博士学位。博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于 2 年的科研工作经历。3）在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。 福利待遇：1）按事业编制聘用。2）参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，薪酬按“一事一议”商谈。3）提供安家补贴，同时视校内房源提供公租房。4）准聘副教授按副高标准、准聘教授及以上人员按正高标准，享受社保、公积金、医疗等相关福利待遇。5）准聘副教授具有副教授学术头衔，聘为硕士生或博士生导师，保证研究生指标，支持独立开展学术研究。6）提供良好的科研空间和充足的科研启动经费。7）权威专家指导申报国家、省市级各类项目。8）为子女提供华南理工大学附属中小幼优质教育资源。9）享有粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，即对符合相关条件的人才，已缴纳的个人所得税超过其按应纳税所得额 15%的部分，将由政府给予财政补贴，该补贴免征个人所得税。10）办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等 14 项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。11）对学校广州国际校区的引进人才，还可申请享受广州市高层次人才相关优惠待遇。