任职要求： 1、已毕业或将毕业的博士（在读博士预期获得博士学位的时间不晚于2025年12月）； 2、中国籍； 3、年龄要求：青年博士要求40岁内，正副教授45岁内； 4、海外院校毕业博士要求毕业院校在2025年泰晤士大学排名500以内。 福利待遇： 1、人才分类及对应安家费：特级人才“一人一议”；A类60 - 75万；B类50 - 65万；C类40 - 55万；D类30 - 45万，安家费待遇包含荆门市人才津贴。 2、上浮安家费（兼有者就高享受）：特级人才“一事一议”，教授职称10万；副教授5万；博士后5万；就高享受。 3、科研启动费：特级人才“一事一议”；A类人文15万，自科20万；B类人文10万，自科15万；C类、D类人文5万，自科10万。 4、住房补贴：3.6万。 5、人才津贴：博士：1500元/月，教授：2000元/月。 6、人才待遇：入职后三年内奖励绩效享受副教授七级待遇等。 7、配偶安置：配偶具有全日制本科及以上学历，经考核合格，可在校内安置工作岗位；无需为配偶提供校内工作岗位，或无需学校协办提供其它工作岗位，或单身博士，予以15万元货币化补贴。 8、编制：给予事业单位正式职工编制。