理聘网-职位详情页，博士后

任职要求： 1. 德智体美劳全面发展，身心健康，无违规违纪等不良记录； 2. 年龄在35周岁(含)以下； 3. 近三年内获得博士学位； 4. 进站后须全脱产从事博士后工作； 备注：满足以下条件的人员，如有意向，请进一步咨询意向课题组：2025年6月将获得博士学位的临床医学八年制应届毕业生，或2024年9月—2025年6月获得博士学位并已取得执业医师资格证书的临床医学博士，且尚未获得国家级住院医师规范化培训证书者；以及近三年内获得博士学位的新近留学回国人员(不含延期毕业人员)。 除此之外，我们还希望你拥有以下品质：1、工作仔细负责，有团队合作精神；2、具有独立的课题设计能力和扎实的实验操作能力，能够在课题组长的指导下独立开展原创性研究工作；3、具有较强的英文沟通和阅读能力。 福利待遇： 1. 课题组支持自由科学探索，为每位新入站的博士后提供50万元的科研经费用于课题的自由探索。 2. 优秀者出站可留校或推荐到世界顶尖实验室深造，或推荐在杭州或国内其他教学/附属医院从事临床、科研或/和教学工作(经过考核可以留校或解决杭州市三甲医院正式研究员编制)。 3. 工资和福利待遇按照国家博士后相关规定和医院有关规定执行，根据应聘者的实际能力和工作业绩发放额外奖金，平均年收入一般在25万-30万之间。 4. 浙江大学医学院及其附属精神卫生中心(杭州市第七人民医院)拥有开展相关课题所需的临床、基础研究和药物开发平台，技术成熟，经费充足，对于个人事业发展将给予大力的支持。