选拔对象和资格条件： 1.在相关专业方向已获得或即将获得博士学位（需持研究生院或相关单位开具的通过答辩证明），具有扎实的相关专业基础和英语能力； 2.拥有土壤化学、植物营养与施肥、新型肥料创制、农产品品质、农田养分管理与面源污染防控的相关专业背景； 3.具有较强的沟通表达和实操能力，能独立开展科研项目，发表过高水平学术论文； 4.年龄35周岁及以下，能够全职、稳定工作2年及以上。因科研工作实际需要，且申请人员符合我校正高级专业技术职务任职条件的，经学院研究申报，上级部门审核通过，可适当放宽申请年龄限制，需上级主管部门审批方可。 相关待遇： 1.薪资水平：以学校规定的综合年收入25万元为基础，为博士后提供有竞争力的额外奖励。依托资源与环境学院获批国家自然科学基金项目，或以资环学院为第一署名单位一作或通讯在CNS及其子刊发表原创性研究成果，给予10万元/项奖励（可叠加）；其它高显示度成果，享受与学院教职员工同等的奖励政策。 2.研究支持：合作导师为博士后提供良好研究工作条件，根据研究任务组建由研究生构成的研究小组，支撑研究任务的开展，支持博士后参加国际学术交流等 3.职业发展：出站后可以留在IMI（需要符合福建农林人才引条件），也可以进入张福锁院士团队工作。