岗位职责： 1.综合运用大数据分析、神经发育、遗传操作、行为分析等技术，开展蚂蚁等社会性昆虫等级系统发育及集体行为调控机制的研究； 2.协助学科组长指导研究生； 3.积极申请各类科研及人才项目； 4.完成学科组长及项目负责人交予的其他任务。 应聘条件： 1.具有分子细胞生物学/神经生物学/遗传学/发育生物学博士学位或应届博士毕业生，具有果蝇或者其他昆虫体系上的分子生物学研究经验，熟悉显微遗传操作和神经行为学的优先考虑； 2.具有较强的学习和管理能力，具备科技报告撰写能力，有良好的文字表达能力和协调沟通能力； 3.具有较强的自主研究能力和英语听说读写能力； 4.热爱科研事业，充满激情，性格开朗，工作认真负责，学风严谨，具有独立工作能力和良好的团队合作精神； 5.年龄原则上不超过35岁，近3年毕业的博士优先考虑(含2025年应届博士毕业生)，特别优秀者可适当放宽； 聘后管理及待遇 1.特别研究助理/博士后岗位。提供充足的科研支持，鼎力支持人才申报国家、中国科学院及地方的各类人才项目及科研项目，依据自身条件积极申报：中国科学院特别研究助理资助项目60万元；中国科学院青年创新促进会会员80万元；云南省“兴滇英才支持计划”青年人才专项最高100万元项目；云南省“彩云博士后计划”(意向培养资助3万元+择优资助22万元+留滇来滇工作生活补贴15万元+博士后创新项目支持计划最高30万元项目资助)。年薪20-40万元，参照事业编制职工享受福利，享有年度考核奖金、科研绩效奖励、五险一金等。 可申请全职博士后或特别研究助理岗位。博士后按国家、省级博后站规定办理入站手续，签订聘用合同。特别研究助理按国家、中国科学院及研究所规定签订聘用合同。聘用合同结束后可申请事业编制岗位，特别优秀的可直接聘为副研究员。生活补贴10-120万元(含研究所、云南省支持)。协助解决子女入学问题。特别优秀者可按照要求申请青年人才“攀登计划”。 2.按云南省及昆明市相关规定缴纳社保及住房公积金； 3.其它福利待遇按研究所政策规定执行。