基本要求： 1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和相关法律法规。 热爱教育事业，品行端正，身心健康。 2.具有良好的专业素质、学术素养和教学科研能力，能够全职到我校工作，并满足相应岗位任职条件和要求。 3.具备博士学位，教师E1（博士）岗要求45周岁以下；教师E2（博士且副高）岗、E3岗（博士且正高）和学科带头人（博士学历学位且教授，曾担任过硕士研究生导师或博士研究生导师）要求50周岁以下；银龄教师岗（博士且副高级及以上职称）要求65周岁以下。 相关待遇： 1.学科带头人 职责与待遇面议（一人一议，一人一策）。 2.中青年教师 （1）教师岗E1：博士人才补贴25万元，周转房免费居住3年，人文社科年薪25万元，自然科学年薪30万元，人文社科科研启动经费10万元，自然科学科研启动经费15万元。 （2）教师岗E2：博士人才补贴25万元，周转房免费居住3年，人文社科年薪30万元，自然科学年薪35万元，人文社科科研启动经费10万元，自然科学科研启动经费15万元，副高级职称。 （3）教师岗E3：博士人才补贴25万元，周转房免费居住3年，人文社科年薪35万元，自然科学年薪40万元，人文社科科研启动经费10万元，自然科学科研启动经费15万元，正高级职称。 3.银龄教师岗 年薪15-18万，免费居住周转房3年。 任职要求： 1.专业：具有舞蹈学、舞蹈编导、舞蹈教育、艺术学理论（舞蹈方向）与所聘专业相近的学科专业方向。 2.语言：能够进行中英双语教学。 3.要求：聚焦舞蹈理论、舞蹈编创、舞蹈教育、舞蹈文化研究、舞蹈与科技融合、舞蹈治疗等前沿领域者优先。 4.能胜任本科及研究生层次的舞蹈理论或实践课程教学。 5.职称：具有高级职称者优先。