岗位职责： 1.完成规定的教学工作量，主持或参与课题与教科研、教育教学改革、专业建设、课程建设和教育管理等工作。 招聘要求： 1.本科要求基础医学类(1001)、临床医学类(1002)专业，研究生要求基础医学(1001)、临床医学(1002)专业； 2.35岁及以下； 3.应届毕业生。 基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱职业教育事业，坚持中国共产党的领导，拥护社会主义办学方向； 2.身心健康，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，具有良好的政治素质，沟通协调能力和团队合作精神； 3.具有扎实的专业知识和岗位所需的业务知识和技能。 其他条件： 1.招聘对象为“应届毕业生”的岗位，应聘人员限列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生），培养方式为非定向，且毕业时如期取得相应学历、学位证书的普通高等学校2025年应届毕业生及离校两年内未就业（未与任何单位签订合同，无单位缴纳保险记录）毕业生，须在报到前取得相应学历、学位；其中非北京生源毕业生须符合《北京市引进毕业生管理办法》规定的条件，且最高学历期间必修课程无重修或补考；2023年6月至报名截止之日期间取得国（境）外学历学位并完成国内教育部门学历学位认证，且未落实工作单位的具有北京市常住户口（落户时间截至报名截止之日）的留学回国人员可参照北京生源应届毕业生报考； 2.招聘对象为“社会人员”的岗位，应聘人员须具有北京市常住户口（落户时间截至报名截止之日）且人事行政、档案关系在京（不包括户口、档案保留在学校的非京生源毕业生）或符合北京市引进人才管理办法高层次人才引进条件，人事干部档案规范、履历清楚、材料齐备; 3.博士后出站人员(2025年出站)应达到设站单位出站要求，2025年6月底前取得博士后证书、完成出站手续，且明确为脱产博士后，与其他单位无人事关系，并符合全国博士后管理委员会关于进京落户的条件和要求； 4.应聘人员年龄要求“35岁及以下”指1990年1月1日及以后出生的；“45岁及以下”指1980年1月1日及以后出生的； 5.符合岗位要求的学历、学位、专业技术（职务任职）资格、职（执）业资格或专业技能等级证书（截至报名截止之日前取得），专业要求参照教育部公布的专业目录执行，若应聘人员所学专业学科代码与所报考岗位专业学科代码不一致，或国外院校考生所学专业名称与所报考岗位专业学科不一致，但与岗位所要求的学科专业类同，可对照教育部历年公布的专业目录，以及经教育部批准的各学校特设专业目录，提供所在学校、院或系级出具的相关专业说明材料；国外院校考生提供翻译过的专业课程目录及成绩单，学校将根据岗位专业需求进行审核； 6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，曾因犯罪受过刑事处罚的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得聘为事业单位工作人员的，不得参加应聘； 7.符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其它条件。