理聘网-职位详情页，博士后（心理与教育测量、评价与统计等方向）

招聘方向： 1.学科素养测评与提升（体育、数学、德育、心理健康、语文、科学、音乐、美术、英语、劳动） 2.心理与教育测量、评价与统计 3.教育政策、教育管理、课程与教学论 4.教育技术学 5.人工智能、信息技术 6.数据科学、大数据技术、大语言模型等相关方向 基本要求： 1.在国内外知名高校或科研机构获得博士学位。其中，珠海校区工作博士后第一类招收条件参考全国博士后管理委员会“博士后创新人才支持计划”等国家项目博士后关于入选的相关要求，科研成果丰富，具备较好的科研创新潜力。 2.政治立场坚定，身心健康，年龄在35周岁以下、获得博士学位不超过三年、进校后须全职在北京师范大学工作。 3.具有较强的创新研究能力，近五年在相关研究领域有较高水平的科研成果产出。 4.具有与招聘方向一致的相关的学科背景和科研经验，具有较扎实的理论、学术与研究功底；踏实肯干，思维清晰，文字表达能力较强；有良好的团队合作意识和独立工作能力。 工作职责： 1.受聘后全职在中心珠海校区工作，视同中心正式工作人员，承担中心分配的研究工作和任务。 2.独立或者协作完成具有较高质量的、与中心任务相关的研究成果，形成一定的学术与实践影响力、社会影响力或政策影响力。 3.达到北京师范大学博士后出站评估要求。 薪酬待遇： 1.第一类;入选国家资助博士后研究人员计划A档，年薪50万/年（税前）。入选国家资助博士后研究人员计划B档，年薪40万/年（税前）。 2.第二类:入选国家资助博士后研究人员计划C档，或符合北京校区A类博士后进站标准的人员，薪酬为30万元/年(税前)。 3.在站期间，工作博士后可向珠海校区申请5万元科研启动费。 4.在站期间，工作博士后可申请租住校内博士后公寓；可为符合条件的子女办理金凤小学、金鼎中学入学。