基本条件： 1.拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，德才兼备。 2.热爱教育事业，具有良好职业道德、专业水平和教学能力，具备良好的科研潜力和团队合作精神。 3.本科学历需为普通高等教育并取得学士学位，本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或接近。 4.身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄在40周岁以下（副教授及以上职称可以在45周岁以下），高端人才不受年龄限制。 5.专业要求：体育教育。 福利待遇： 1.住房补贴：免费提供面积150㎡左右的校内住房一套；或者校外购房补贴100万元/人（购房时可以一次性借出)。 2.安家费：70万元。安家费第一年支付一半，其余款项分5年支付完毕。 3.科研启动费：工科、医科：30-50万元，理科、文科：25-35万元。教授职称上浮5-10万元。 4.服务期10年，首聘期4年（含试用期1年）。聘期内接受学校博士考核管理，完成规定的教学、科研任务者，博士津贴4000元/月（按学校有关政策执行）。签订协议前需要经过政审、考察环节。 5.夫妻双方均为高层次人才的，只享受一套相应的住房。同时，学校额外补贴给夫妻双方共20万元。 6.享受高一级职称待遇，享受期限为5年，5年后按照实际职称聘用，享受对应工资待遇。 7.A类、B类博士业绩成果特别突出的，可一人一议。 8.学科带头人配偶原则上是硕士研究生学历（双证），学校按人事代理校内安排工作；是全日制本科（双证）的，可一人一议。A类博士配偶是硕士研究生学历（双证）的，学校可按人事代理校内安排工作。B类博士配偶是硕士研究生学历（双证）需要学校人事代理安排工作的，原则上可一人一议。 9.协助解决子女入学（小学、初中）问题。 10.为进一步激发高层次人才工作主动性和创造性，来校工作5年内取得突出业绩者，可申请进一步提高相关待遇。 11.化工与材料学院（表面微纳米材料研究所）、食品与药学院（分子检测与技术装备研究所）两个学院，原则上只引进A类及以上博士（工科专业除外）。