支撑课题:
1.安徽高校协同创新项目:激光熔覆ZrB2-ZrC增强铜基复材开发及其动态力学性能调控。
2.安徽高校协同创新项目:数字孪生驱动的煤矿智能掘进机器人应用研究。
3.中国科学院合肥物质研究院产学研合作项目:基于TEG热电转换芯片的系统优化与样机试制。
基本要求:
1.具有扎实的相关领域专业研究基础,从事或熟悉相关领域相关方向的研究;身心健康,责任心强,工作认真负责,积极主动,具有良好的团队合作精神和创新科研能力。
2.品学兼优、身体健康、年龄在35周岁以下(人才紧缺的相关领域的申请人年龄可适当放宽)。
3.获得博士学位一般不超过3年。
4.原则上不招收在职人员、超龄人员进站。
5.符合学校招收博士后的其他要求。
岗位要求:
1.拥有机械、材料、力学或控制等相关专业博士学位。
2.有材料力学测试、机器视觉检测或数字化设计与制造研究经验者优先。
3.具备良好的团队合作精神和职业素养。
相关待遇:
1.薪酬及福利:实行年薪制(28-33万元/年),学科博士后出站考核为优秀等次的,给予5万元一次性奖励。
2.科研经费:学校提供一次性科研启动费10万元,可申请包括中国博士后科学基金在内的相关科研项目。
3.就业支持:博士后出站考核结果为优秀的,可提出留校申请,经学校研究同意后直接留校任教。
4.租房补贴:在站期间,可按1500元/月标准提供租房补贴。
5.职称评定:可按安徽省及学校有关规定参加相应的专业技术职务评定。
6.户口落户:博士后在本校落常住户口,其配偶及未成年子女可随本人流动办理暂住户口手续。
7.其他待遇:博士后在站期间取得目标任务以外的高水平业绩成果(第一单位须为安徽建筑大学),可享受学校有关政策奖励。给予学术头衔、健康体检、工会福利、单位社保及公积金等。