理聘网-职位详情页，博士后（文进课题组）

导师简介： 教授，博导，现任华西医院医院管理研究所常务副所长。先后获得流行病与卫生统计学硕士和循证医学博士学位；2008年7月-2010年6月在四川大学管理科学与工程博士后流动站从事医院管理与卫生政策博士后科研工作；2010年7月起就职于四川大学华西医院医院管理研究所。2012年8月-2013年8月在美国杜克大学从事医疗管理访问学者工作；2015年8-9月在英国牛津大学接受经济学与公共政策培训。主要研究方向为循证决策与管理、价值医疗、医院和医疗质量评价、精益管理、患者满意度管理等。 研究方向： 医疗质量与医院评价、循证卫生决策。 基本条件： 1.年龄不超过35岁，政治合格、遵规守纪、学风良好、身心健康，医学相关专业。 2.国内博士毕业生需取得博士学历证与学位证，国外博士毕业生应通过教育部学历学位认证，具有良好的科研能力和业绩基础。 3.原则上社招来源的博士后进站前至少发表1篇国际高水平原创性论著文章，为吸引更多海外优秀博士来院工作，此条件可适当放宽。 聘期待遇： 1.专职博士后聘期为三年，所有专职博士后必须全职脱产从事博士后研究工作。 2.基本待遇为年薪30万，包括基本工资、五险一金、各类院内生活补贴、月绩效、年终绩效，此费用由医院统一负责，聘期内还享受我院专职博士后科研业绩奖励。