岗位职责:
1.开展智能电网、可再生能源联动下电动汽车行为建模与应用研究。
2.公开发表相关学术论文和专利。
3.协助课题组完成相关课题的研究 。
岗位要求:
1.政治方向正确,师德师风良好,贯彻党的教育方针,坚持立德树人根本任务,爱国守法,具有强烈的事业心和责任感,严格遵守职业道德规范。
2.岗位聘用条件:
(1)研究员岗位:原则上不超过50岁,具有博士学位,有丰富的科研工作经验和一定的学术影响力,具有正高或相当于正高的职称,或满足学校学科岗正高级职称的基本条件。
(2)副研究员岗位:原则上不超过45岁,具有博士学位,有一定的科研工作经验,具有副高或相当于副高的职称,或满足学校学科岗副高级职称的基本条件。
(3)助理研究员岗位:原则上不超过40岁,具有博士学位,特别优秀的,经学校审核可放宽至硕士学位。
(4)成果业绩突出,对学科发展有重要贡献,特别优秀人才可一事一议。
3.具有博士学位。
4.有多年电动汽车行为方面的科研和工程经验。
5.原则上年龄不超过40岁,具有相关经验者可适当放宽年龄。