研究方向： 1.植物非生物胁迫下的钙信号。 2.植物盐环境胁迫信号感知及传递的关键新基因及重要调控网络发掘。 3.环境胁迫下植物与微生物互作。 合作导师介绍： 蒋中浩，深圳大学特聘教授，博士生导师。“国家高层次人才特殊支持计划”青年拔尖人才，广东省杰出青年基金获得者，深圳市国家级领军人才。主要从事植物如何感受非生物胁迫，特别是植物如何感知外界盐胁迫的研究。 岗位职责： 1.与合作导师共同承担重要的科研课题，按计划完成博士后入站期间的科研任务； 2.根据创新研究需求，申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金，或其他科研项目； 3.发表高水平科研论文。 应聘条件： 1.年龄在35周岁以下、获得博士学位不超过3年的人员。 2.具有较强的科研创新能力和团队协作精神。 3.具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求。 4.目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑。 5.具有较强的英语阅读和写作能力。 6.具有较强的分子生物学、细胞生物学、生物化学等实验基础。 聘期待遇： 1.学校博士后合同期限为2年或3年；综合年薪33万元以上。 2.优秀博士后可以享受富有竞争力的、可持续发展的优厚待遇； 3.独享学校博士后人才培育发展支持计划，职业发展通道畅通。 省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助，总额不超过36万元。 学校提供15万元以上的综合年薪；符合条件的优秀博士后可以申请“荔新奖励计划”，学校另外提供奖励性薪资4.8万元。 符合要求的优秀博士后可以通过“荔园留菁计划”直接申请教师岗位。 博士后在站期间可以独立以负责人身份申请各级科研项目。 符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。 博士后进站，可自愿选择落户深圳市。 深圳市对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。 若博士后资助政策有所调整，以最新的文件规定为准。