理聘网-职位详情页，博士后

招聘条件： 1. 近三年内在国内、外获得博士学位，品学兼优，身体健康，无不良记录，年龄在35岁以下，获得博士学位一般不超过3年的人员。外籍、留学回国人员进站从事博士后研究，可适当放宽进站条件； 2. 具有敬业精神和较强的研发能力，所学专业、研究方向与本站的项目相近； 3. 发表本学科（专业）SCI论文或在核心期刊发表论文2篇及以上，参与省级以上课题研究，申请专利（前三名）； 4. 申请者能够保证在站期间全时从事博士后研究。 待遇及政策支持： 1. 年薪约40万元，包括医院薪酬24万元(依法依规缴纳五险一金)加年终奖及深圳市博士后在站生活补贴36万元（分三次发放）； 2. 根据深圳市有关博士后的户口政策，博士后本人可以在深圳落户，配偶及子女随迁；博士后入户深圳，按照深圳相关政策享人才租房、生活补贴； 3. 在站期间可以项目负责人身份申请各级科研基金课题，申报各项人才计划； 4. 在站期间平等享受医院对科研立项、著作、论文、成果、专利等的奖励； 5. 在站期间可依照相应条件申报专业技术资格评审； 6. 协助办理博后人员子女入园入托、配偶工作安排； 7. 优秀的出站博士后，可入职我院继续从事临床、科研工作； 8. 博士后出站留深工作并签订3年以上劳动合同者，可按照政策申请36万元出站留（来）深生活补助； 9. 博士后出站留深工作，符合相关人才政策标准的，予以协助申请。