导师简介:博士,教授,博士/硕士生导师,广东省“南粤优秀教师”。农业农村部第七届兽药评审专家、广东省突发重大动物疫情应急管理专家委员会畜病组组长、中国微生物学会兽医微生物专业委员会常务理事、中华预防医学会狂犬病预防工作委员会委员。曾任第三届全国兽医专业研究生教育指导委员会委员、农业部全国动物防疫专家委员会狂犬病专家组副组长、农业部全国动物防疫专家委员会流行病学分委会委员。主要从事重要动物疫病和人兽共患病的研究。建立了狂犬病病毒(RABV)强毒和弱毒的反向遗传技术平台,研发一款狂犬病基因工程灭活疫苗(dG株)并获新兽药证书,近二年免疫超过1000万只犬。发现狂犬病病毒G、M、L基因对狂犬病病毒的致病性、繁殖效率和免疫原性有重要影响;发现狂犬病病毒强毒株可以诱导明显的细胞自噬,并证实 RABV的M基因在细胞自噬过程中发挥了重要作用;发现RABV诱导的细胞凋亡是由于内源性凋亡通路被激活,P基因至关重要;发现RABV的复制效率与N蛋白的表达量呈正相关,而N蛋白的表达受P基因的调控;发现犬α干扰素和白介素6 是非常高效的狂犬病疫苗免疫佐剂;发现RABV G蛋白245位氨基酸是病毒致病性的重要位点;发现RABV 的P基因调控宿主血脑屏障的通透性。研发一款基因工程猪干扰素制品,获国内首个转基因安全证书。制定《鸭瘟诊断技术》、《鸡传染性支气管炎诊断技术》国家标准和《鸭甲型病毒性肝炎1型和3型诊断技术》农业行业标准。在《Autophagy》、《Journal of Virology》、 《The FASEB》 、《Frontiers in Microbiology》、 《Vaccine》、 《Virology》、《Cells》、《华南农业大学报》、《中国人兽共患病学报》等杂志发表研究论文70多篇。申请专利13项,获授权10项。主编教材1部、参编3部。获“广东省教学成果特等奖”1项、 “广东省教学成果一等奖”1项、 “广东省科技进步一等奖”1项、“广东省优秀科技成果”1项、“广东省农业技术推广奖一等奖”1项、“全国农牧渔业丰收二等奖”1项、“神农中华农业科技奖”1项、“广东省农业技术推广奖三等奖”1项
招聘方向:基础兽医学;预防兽医学;临床兽医学;其他相关学科
任职要求:
1.遵纪守法,无违纪违规行为,具有良好的思想政治表现和品德修养,身心健康,年龄一般在35周岁以下;
2.获得博士学位不超过3年的博士,或通过博士学位论文答辩的应届博士生;
3.具有良好的科学研究基础和较强的学术发展潜力;
4.需全职在我校从事博士后研究工作;
5.符合国家及学校招收博士后的其它要求。
岗位待遇:
1.不同招收类型年薪
(1)紫荆博士后 A:年薪 33 万元(税前);
(2)紫荆博士后 B:年薪 28 万元(税前);
(3)紫荆博士后 C:年薪 23 万元(税前);
(4)按规定缴纳社保及住房公积金,享受学校公费医疗待遇;
(5)实行 “2+X” 全额资助模式(X≤4 年),首聘期 2 年,X 由博士后与合作导师及学院商议,首聘期考核优秀,X 续聘期可晋升博士后等级。
2.科研支持:鼓励申请国家、广东省各类科研项目和人才计划,人才计划入选者在项目资助期间待遇更优;
3.职称评审:聘期内可按规定申请参加职称认定及评审,职称评审对博士后适当政策倾斜;
4.户口迁移及子女入学:可落学校集体户,子女可入读学校附属小学、幼儿园;
5.学院待遇:各学院、合作导师可另提供科研经费、业绩绩效奖励等;
6.职业发展:达到学校人才引进条件的出站博士后,可优先引进。