理聘网-职位详情页，博士后（谢辉课题组）

导师简介：谢辉，植物病理学系教授，博士生导师，广东省高等学校“千百十工程”培养人材；从事植物病理学的教学和研究工作，主要研究领域是植物线虫分类及其致病和防控机制、植物病原微生物与寄主植物的互作机制、生物入侵机制与植物检疫；现任华南农业大学植物线虫研究室、植物检疫线虫检测与防疫研究中心主任，全国植物检疫性有害生物审定委员会委员、农业部植物保护专家指导组成员、中国植物病理学会植物线虫专业委员会委员和中国植物保护学会生物防治专业委员会委员；培养博士和硕士研究生70余人，主持国家自然科学基金项目8项、其他国家和省部级项目40余项，获省级科技成果奖5项、教学成果奖1项，发表论文140余篇，编著《植物线虫分类学》（教育部推荐为研究生教材），参与编写全国高等农林院校规划教材2部、植物检疫性有害生物图鉴（手册）3部，获授权发明专利8项，参与制定国际标准1项、国家标准2项、行业标准1项和地方标准1项 招聘方向： 农业昆虫与害虫防治；植物病理；农药学；其他相关学科 任职要求： 1.遵纪守法，无违纪违规行为，具有良好的思想政治表现和品德修养，身心健康，年龄一般在35周岁以下； 2.获得博士学位不超过3年的博士，或通过博士学位论文答辩的应届博士生； 3.具有良好的科学研究基础和较强的学术发展潜力； 4.需全职在我校从事博士后研究工作； 5.符合国家及学校招收博士后的其它要求。 岗位待遇： 1.不同招收类型年薪 (1)紫荆博士后 A：年薪 33 万元（税前）； (2)紫荆博士后 B：年薪 28 万元（税前）； (3)紫荆博士后 C：年薪 23 万元（税前）； (4)按规定缴纳社保及住房公积金，享受学校公费医疗待遇； (5)实行 “2+X” 全额资助模式（X≤4 年），首聘期 2 年，X 由博士后与合作导师及学院商议，首聘期考核优秀，X 续聘期可晋升博士后等级。 2.科研支持：鼓励申请国家、广东省各类科研项目和人才计划，人才计划入选者在项目资助期间待遇更优； 3.职称评审：聘期内可按规定申请参加职称认定及评审，职称评审对博士后适当政策倾斜； 4.户口迁移及子女入学：可落学校集体户，子女可入读学校附属小学、幼儿园； 5.学院待遇：各学院、合作导师可另提供科研经费、业绩绩效奖励等； 6.职业发展：达到学校人才引进条件的出站博士后，可优先引进。