招聘专业：医学门类 文化程度：研究生 学位：博士 其他条件：具有医学类正高级专业技术职务资格证书 招聘条件： 1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，身体健康; 2.具备博士研究生学历和博士学位(学历、学位证书须在2025年12月31日前取得)，所学专业符合招聘岗位专业要求; 3.临床经验丰富，学术思想活跃，在学科领域内取得较为优秀的成果，具有良好的学术潜质（临床医师岗位需取得执业医师证书）； 4.海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，对暂未取得国(境)外学位认证的海归留学人员，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在2025年12月31日前提供国(境)外学历学位认证书; 5.应聘初级岗位的年龄一般不超过40岁，应聘中级职称岗位的年龄不超过45周岁，应聘高级职称岗位的年龄不超过55周岁。 岗位待遇： 1.纳入公立医院人员控制总量备案管理。工资、福利按照国家、省市有关政策执行。 2.符合我市人才引进政策的，可协助办理配偶工作调动、入住人才公寓、子女入学、申请生活补贴等有关事宜。 3.人才补贴、科研启动经费等其他待遇可按照“一人一议、一事一议”原则协商，具体咨询招聘单位。