理聘网-职位详情页，海外优青（东北电力大学）

项目定位： 优秀青年科学基金项目（海外）旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。 申报条件： 1. 遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； 2. 出生日期在1985年1月1日（含）以后； 3. 具有博士学位； 4. 研究方向主要为自然科学、工程技术等； 5. 在取得博士学位后至2025年4月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）； 在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。 6. 取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； 7. 申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2024年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国（来华）工作不少于3年。 限项要求： 执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。 *内容以2025年《国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南》为准。 政策待遇： 1.岗位发展 聘任为事业单位编制教授，博士生导师。 2.薪酬待遇 年薪80万元起，年度业绩绩效和代表性成果奖励按照学校标准另行计算，上不封顶。 3.科研经费 学校提供200-400万元的科研经费支持，根据项目特点按需商议提供。 4.服务保障 （1）提供过渡住房三年，面积不低于120平方； （2）学校一次性提供安家费150万元，吉林省人才政策3.0版C类人才70万元安家补贴； （3）保障办公及科研用房，支持组建学术团队，所组建的团队，学校赋予人才引进权，可自主聘用团队人员； （4）协助解决配偶工作，解决子女入学问题。