任职要求： 1.在本学科领域取得国内外公认的学术成就，具有较强的学科组织能力，能带领学科快速发展，具有成为学科领军人才潜力的中青年学者。 2.学科专业：药学、中药学、中西医结合、公共卫生与预防医学等。 基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度； 2.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力和技能条件； 3.港澳居民应聘者须符合《广东省人力资源和社会保障厅关于印发粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法的通知》（粤人社规〔2021〕34号）的文件要求。 4.年龄条件 应聘高层次人才岗位的博士研究生及博士后，强药学术骨干一般不超过45岁，强药学术带头人一般不超过50岁。 应聘普通专任教师岗位的博士研究生及博士后，不超过35岁；具有海外高校或科研机构学习工作经历的优秀博士后，年龄可以放宽至40岁；具有高级职称者，放宽至45岁。 5.有下列情况之一者，不得报考（应聘）： （1）受行政处分未满5年或其他处分正在处分期内的； （2）近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的； （3）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员； （4）聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条明确的各类回避关系情形的； （5）法律法规规定的其他不得报考（应聘）的情形。 薪酬待遇： 受聘人员按照事业编制标准执行薪酬待遇。强药学术骨干及以上的博士研究生学历受聘人员或具有高级职称的博士研究生学历受聘人员，纳入事业单位编制管理；其余博士研究生学历受聘人员，经聘期考核合格后纳入事业单位编制管理；硕士研究生学历受聘人员参照事业编制管理。其中高层次人才按照《广东药科大学“强药学者计划”实施办法》（广药大党发〔2023〕70号）文件及聘用合同执行相应的年薪等配套待遇。