岗位条件： 1.原则上年龄不超过40周岁（外籍人才可适当放宽），已经或即将取得海内外知名高校博士学位，具有较强的创新发展潜力，在国内外权威期刊发表高水平学术论文或取得其他高质量的科研成果，已取得国内外同行专家认可的学术业绩，已入选“博新计划”等项目的青年学术骨干。 2.招聘学科领域：软件工程、计算机科学与技术等 相关支持： 1.岗位发展：聘为特聘研究员、一级副教授，提供博士生招生资格； 2.年薪：基础年薪+激励年薪（按条发放）；另享受学科额外支持、高水平成果奖励、超额科研绩效、社会服务及成果转化收入，享受个税低税率政策； 3.提供丰厚的科研启动经费、充足的安家费和购房补贴； 4.生活补助：符合沈阳市高校毕业生生活补贴相关条件，沈阳市提供为期3年的生活补助（按月发放）； 5.学校提供为期三年的过渡性租用住房或为期一年的租房补贴； 6.在子女入学，医疗保健、购房贷款、人才贡献奖励等方面享受辽宁省、沈阳市相关政策待遇。 学院支持： 除上述学校和省市提供的支持外，学院还将配套以下政策： 1.设立“东北大学软件学院蒲公英优才教师岗”奖励，符合条件的奖励相应金额； 2.实施软件学院“青苹果”计划，为青年学术带头人、优秀青年骨干教师提供发展经费，支持期3-5年； 3.提供良好的科研条件和环境； 4.教学科研优秀成果奖励等。