需求方向： 1.应用经济学：区域经济学、产业经济学、金融学、金融工程、能源经济学等； 2.国际贸易学：世界经济、产业经济学、国际贸易学、数量经济学、国际关系、国际政治、统计学等； 3.管理科学与工程：管理信息系统、质量管理与质量工程、可靠性工程、决策优化； 4.企业管理：战略管理、人力资源管理、市场营销、组织行为、创新创业； 5.会计学：管理会计、环境会计、企业社会责任、公司治理、内部控制、审计等，以及大数据分析等信息技术与上述领域的结合； 6.图书情报与档案管理：用户行为与人机交互、信息计量与科学评价、智能信息处理、网络信息资源管理、知识管理与知识工程。 任职条件： 1.遵纪守法，身心健康，具备良好的思想政治素质和职业道德修养； 2.具有较强的科研水平和创新思维，并具备较强的发展潜力； 3.年龄不超过35周岁且首次进站时获得博士学位不超过3年； 4.符合国家及学校招收博士后研究人员的其他要求。 岗位待遇： 1.学校提供年薪25万元/20万元+团队配套一般不低于15万元/10万元+科研酬金等其他收入； 2.学校对博一后申请各类科研资助和国际交流计划提供支持； 3.对于综合条件优秀、博士毕业于全球排名前100高校的博士生，学校将直推申报"江苏省卓越博士后”，入选后，每人按2年叠加发放30万元工资待遇； 4.对于获得海外博士学位来校从事博士后研究工作的，学校将举荐其申报专项资助； 5.团队科研条件建设配套+学科建设经费+学校自主科研经费支持等。