理聘网-职位详情页，博士后（百万年薪）

职位亮点： 1.百万年薪：最高基本薪酬57.6万元/年，叠加享受超百万奖励绩效百万年薪等你来拿。 2.百万配套：科研启动金最高可至100方元 安家费最高可至30万元；全新博后公寓家具家电齐全，可拎包入住 3.百利岗位：出站留院，所有博后出站即可申请优先留院，符合政策条件的，可按人才引进直聘、特招入伍或直接引进为军队文职人员。 4.住培井轨：参加本院住院医师规范化培训的博士毕业生可同时博士后入站，享受博士后待遇。 申请条件 1.基本条件 （1）政治合格，遵纪守法，身心健康，具有较强的科研能力和学术研究潜力。 （2）年龄35周岁(含)以下，获得博士学位3年(含)以内。允许符合条件的同等学力博士申请入站: （3）申请人必须全脱产入站，不得兼职从事博士后研究工作。 2.成果要求 近5年代表作成果(第-/通讯作者)包含下列条件之一: （1）A类博士后 在JCR分区Q2区及以上论著1篇，且IF>10.0:或JCR分区Q2区及以上论著2篇，且累计IF>15.0. （2）B类博士后: 在JCR分区Q2区及以上论著1篇，且单篇IF>5.0;或ICR分区Q3区及以上论著2篇，且累计IF>8.0。 （3）C类博士后: 在JCR分区O3区及以上发表学术论著1篇;或发表SCI学术论著2篇，且单篇>2分;或CSCD核心期刊发表论著至少3篇。 3.招聘人员类别 （1）全额资助地方博士后:面向地方应届毕业博士或取得博士学位的无劳动关系社会流动人才， （2）军队人员博士后:面向已取得博士学位的军队在职干部和文职人员， （3）临床型博士后:面向参加本院住院医师规范化培训的博士毕业生。 相关待遇： 1.薪酬待遇： （1）A类博士后 基本年薪52.2万元起、安家费10万元或者30万元、科研启动金科研启动金3:0万元最高可至100万元 （2）B类博士后 基本年薪37.6万元起、安家费6万元、科研启动金科研启动金：10万元或者30万元最高可至100万元 （3）C类博士后 基本年薪33.6万元起、安家费3万元、科研启动金科研启动金：可申请科研启动金 2.其他待遇 出站奖励绩效 根据出站成果，文章和成果绩效最高可超100万元 3.叠加项目资助经费 获批各类博士后资助项目，除享受基本年薪外，叠加享受上级部门项目资助经费(随政策调整)，包括但不限于如下项目： （1）国家“博士后创新人才支持计划 入选者将获得每人每年不少于30万元的资助(含博士后日常经费、科研启动经费和国际学术交流经费)，国家资助期为2年。 （2）重庆市“博士后创新人才支持计划 重庆市人社局给予每人两年60万元的资助，其中40万元为博士后日常经费，20万元为博士后科学基金。 （3）重庆市博士后国际培养交流计划项目 重庆市人社局资助30万/两年，15万/年。 （4）香江学者计划 资助经费为每人36万元人民币和43.92万港币(约合36万元人民币)，主要用于支付获选人员在港期间的生活开支、住房补贴医疗保险、科研补助及往返旅费等。 （5）澳门青年学者计划 资助经费为每人36万元人民币和42万澳门币(约合36万元人民币)，主要用于获选人员在澳门期间的生活开支、住房补贴、社会保险以及往返旅费等。 4.住房保障 在站期间提供博士后公寓(家具家电齐全)或发放租房补助(2000元/月或2500元/月)。 5.出站留用 全额资助地方博士后出站优先留院工作，达到条件的给予科研启动金50或100万元;符合政策条件的，可特招入伍或者直接引进为军队文职人员，优先按照医院特聘专家或特需人才引进。 6.其它保障 地方博士后配偶及未成年子女可随本人落户，子女就读医院幼儿园，免收取保教费;军队人员在站期间符合条件的，可享受夫妻分居生活补助费。每年提供免费员工体检1次，本人及家属享受本院就医绿色通道。在站期间可正常申报专业技术职称。