理聘网-职位详情页，高层次人才（心理学）

岗位职责： 1. 组织开展心理素质宣传教育活动； 2. 开展个体心理咨询、团体心理辅导； 3. 组织开展新生心理普查、约谈工作及研究生复试心理筛查工作； 4. 组织开展心理排查、心理研判、精神类问题筛查工作； 5、做好学生心理危机预防、干预工作； 6. 讲授心理素质教育必修课、选修课； 7. 联系学院，指导、协助学院开展大学生心理素质教育工作； 8. 做好辅导员心理专业技能培训与学生心理骨干培训； 9. 做好心理素质教育中心日常管理工作； 10. 完成领导交办的其它工作。 任职条件： 1.具有较高的思想政治素质和组织观念，具有较强的大局意识和全局意识； 2.中共党员，北京生源优先； 3.博士研究生毕业，具有临床与咨询心理学、医学心理学、发展与教育心理学、教育心理学等心理学相关专业背景，本、硕、博均为心理学专业者优先； 4.具有奉献精神，热爱心理工作； 5.具有较强的综合协调能力，工作认真负责，能承担高强度工作任务； 6.具有较强的文字功底和公文处理能力； 7.具有一定的计算机应用能力； 8.具备较强的科研能力，可以独立开展大学生心理健康等相关课题研究； 9.身心健康，具有较强的抗压能力。