理聘网-职位详情页，博士后（有机化学方向）

坪山中心将建设新药研发核心平台，包括以下内容： 1.创新小分子药化研究模块； 2.重点研究药物新作用机制、验证新靶点； 3.利用化学生物学与计算化学手段，结合人工智能等技术，研究药物分子-靶点相互作用； 4.新颖合成方法学的设计与开发，关注过渡金属催化、有机小分子不对称催化，同时推进新颖合成工艺的应用研究，包括光催化、电催化、光电催化、流体化学等，并结合自动化、高通量筛选模块，提升合成方法学开发效率； 5.基于计算化学，解析新颖合成方法、工艺的理论机制，辅助设计验证实验。 课题组组长介绍： 陈杰安博士，现任深圳湾实验室北普联合研究中心研究员，北普联合研究中心/坪山生物医药研发转化中心主任助理，兼化学研究部部长，长期从事新颖不对称合成方法学及协同催化机制研究，主要围绕有机小分子催化（N-heterocyclic carbene, Chiral phosphoric acid, Chiral amine, Photosensitizer等）、过渡金属催化、酶催化等体系，探究成键新模式及不对称成键新机制，同时进行创新药物研究。目前已于Nat. Commun., J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., ACS Catal. 等国际一流期刊发表一作及通讯论文30余篇；授权专利17项，申请专利38项，PCT 8项；主持国家、省、市各层级科研攻关项目多项。目前团队拥有研究人员30余人，其中高层次人才4人，博士10名。 课题组研究方向： 科研方向主要为合成化学及药物化学。于基础研究模块，将系统探索质子在多个仿生催化体系中的“可控迁移”，通过理解质子迁移的时空调控机制，推进新的仿生催化方法及不对称反应的重要发展，为药物片段及骨架提供新的构建技术手段，辅助先导化合物的定点修饰及药物成药性优化。 岗位工作内容： 1.设计合成新颖小分子、药物中间体等，开发新颖合成方法学，可侧重于光、电、流式、自动化等新颖合成体系的探索； 2.基于理论计算以解析反应机制，辅助设计验证实验； 3.了解基于配体/结构的药物设计、物理化学性质及药物的吸收、分配、代谢、排泄和毒性； 4.整合药理学、毒理学数据，为新药申报/临床候选物进行先导物优化等。 岗位要求： 1.有机化学、计算化学、药物化学及相关专业本科及以上学历； 2.有使用相关计算软件、电子实验记录本及最新分析纯化设备等方面的经验； 3.对前沿化学合成工作有强烈的职业兴趣，有坚实的基础学术训练背景，了解行业现行实务及合成/有机化学文献等； 4.具有良好的中英文写作能力和表达能力，具备良好的学术道德和诚信，强烈进取心和学习能力，具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境，工作作风积极肯干，工作刻苦努力； 5.在企事业单位中有过合成化学或药物化学工作经验者或在国内外学术刊物上发表过学术论文的优先考虑。 条件待遇： 1.提供必需的科研、实验设备和科研经费。深圳湾实验室全力协助博士后申请各类博士后项目，包括广东省海外博士后人才支持项目（在站60万，出站留粤40万）、中国博士后科学基金项目等； 2.深圳湾实验室为入选“奋楫博士后”项目的优秀博士后提供配套生活资助，资助金额为10万元/人/年，期限不超过3年。中心对博士后提供具有竞争力的薪资待遇,年薪税前30-35万元人民币（其中深圳市政府将资助36万元/两年的生活补贴）。根据科研成果有额外的绩效奖金。如果博士后出站后继续留深工作，可申请30万人民币科研启动经费； 3.发展空间：优秀的出站博士后可申请深圳湾实验室启航学者，出站可优先申请聘任中心全职序列岗位； 4.基本保障：按照深圳市缴费最高比例上限缴纳五险一金（如公积金缴纳比例为月薪的各12%，合计24%），享受带薪年休假、节日慰问等福利； 5.专项福利：岗位补助（如餐费补助等）；定期体检；结婚、生育、生日、法定节假日等慰问，员工特色活动（生日会、兴趣小组等）等福利； 6.科研环境：提供国际领先的科研条件，包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围； 7.人才补贴：中心全力协助申请国家、省、市级人才引进项目及补贴； 8.生活关怀：按照深圳市及坪山中心规定，协助办理落户、申请公租房和子女入园/学、组织慰问等事宜。