基本条件： 1.贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，热爱党的教育事业，有强烈的事业心和奉献精神，遵纪守法，道德高尚，学风诚信，治学严谨，原则上应具有博士学位或正高级专业技术职务； 2.具有较强的教学科研工作能力和团队协作精神，有志于扎根边疆建功立业，服务新疆经济社会发展； 3.身体健康，能满足人才培养、教学科研、社会服务等工作需要。 引进待遇： 1.学校为引进人才提供有竞争力的薪酬福利，主要包括基本薪酬（按照国家和自治区政策）、岗位津贴、年终绩效以及优厚的住房补贴和科研工作经费。科研能力突出，在本专业领域取得优秀成果或突出业绩的学术骨干及以上层次人才、英才团队可通过一事一议的方式确定待遇薪酬。 2.已具有高级专业技术职务的，到校工作后符合自治区相关政策规定的，可按原专业技术职务聘任； 3.无高级专业技术职务，且有一年以上工作经历者，到校工作当年即可参评副教授，符合条件者授予资格并正式聘任； 4.无高级专业技术职务，且无工作经历者，到校工作当年享受专业技术七级岗位工资待遇（国家规定工资标准），次年参评副教授，符合条件者授予资格并正式聘任。辅系列专业技术职务的评聘按照自治区相关政策执行； 5.为引进人才配备校内合作专家，到校后视条件聘为研究生导师，在博士后招聘、研究生招收等方面予以倾斜； 6.积极推荐引进人才申报各类自治区级及以上人才项目，并视情况予以配套支持； 7.新疆大学红湖校区建有幼儿园、附属中学，可妥善解决子女就学需求。