课题组负责人简介： 孔贺，男，南科大研究员，博士生导师，南科大-机器人研究院副院长；主持国家海外高层次人才（青年项目）、国自然-原创探索计划项目、国自然-联合重点项目、国家重点研发计划-智能机器人重点专项课题、深圳市面上项目；广东省重点实验室、深圳市重点实验室、深圳市高层次人才团队项目（孔雀团队）核心成员。本、硕、博分别毕业于中国矿大、哈工大、澳大利亚Newcastle大学。主要研究领域为机器人与智能系统，机器人多模态感知及融合，控制理论交叉应用等。曾获多个国内外会议最佳论文/海报奖。担任国际机器人与自动化领域主流期刊IEEE Robotics and Automation Letters、IEEE Robotics and Automation Magazine、IEEE Sensors Letters、Int. Journal of Adaptive Control and Signal Processing副主编以及多个主流会议副主编。指导课题组学生以第一作者身份在IEEE Transactions on Robotics、Automatica、IEEE Transactions on Mechatronics、IEEE/RSJ IROS、ICASSP等一系列高水平期刊或会议上发表论文多篇。课题组目前拥有2名博士后（其中1人获批国自然-外国青年学者基金项目），3名博士生，7名硕士生。 招聘岗位： 博士后：机器人声学感知方向（声音感知系统开发与测试、具身声音感知与定位、机器人声音感知应用），1-2名，聘期2年，独立开展研究，并协助课题组负责人进行项目申报与合作研究 招聘要求： 1.测控技术与仪器/光电信息科学与工程/声学等专业背景，已经或即将获得博士学位，能尽快入职 2.在声学仪器开发/声源定位/机器学习等相关方向有较好的专业技能积累和强烈的科研兴趣 3.较强的自主能动性和沟通能力，能独立开展研究，能与他人合作开展研究、项目申请和管理工作 4.以第一作者在专业领域高水平期刊/会议发表过至少1篇文章 薪酬福利和科研支持： 1.课题组全力支持博士后的成长与发展，从项目申请、科研与成果积累等多个维度提供培养与支持 2.(年薪33万元起（含广东省和深圳市补助）；按深圳市规定提供社会保险及住房公积金，福利参照学校教职工标准发放；特别优秀者可申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上 3.未依托学校申请深圳市公租房的博士后，可享受2年税前2800元/月的住房补贴 4.博士后在站期间，享受学校提供的两年共2.5万元的学术交流资助 5.课题组全力资助博士后在站期间的相关学术交流开销，将为表现优异者提供丰厚的绩效补贴 6.南科大和课题组将全力协助博士后申请深圳市人才计划及其他相关人才补贴（以最新要求为准）