理聘网-职位详情页，博士后（郭洪波教授课题组）

单位简介： 方医科大学珠江医院郭洪波教授课题组科研环境与内部合作氛围良好，能够提供稳定的课题经费支持，欢迎有志于生信、肿瘤、退行病变的临床和基础研究博士后加盟。 郭洪波，教授、博士生导师、南方医科大学珠江医院院长、党委副书记。南方医科大学珠江医院神经医学学科带头人，广东省临床研究质量控制中心执行主任；中国神经科学学会理事；主要研究领域为神经肿瘤、阿尔茨海默病等脑重大疾病的基础与临床转化应用研究，聚焦阿尔茨海默病早期病症，筛选早期预警生物标志物并构建阿尔茨海默病早诊、干预及晚期智能化照护体系；近年作为项目负责人，主持承担国家自然科学基金7项，省自然科学基金重大、科技计划重点项目等共计10余项，近三年以通讯作者在Advanced Science（IF: 15.1，小类1区）、Chemical Engineering Journal（IF: 15.1，小类1区）等国际重要期刊上发表SCI论文30余篇，培养博后、博硕士研究生总计40余名。 博士后招聘要求 1. 符合南方医科大学珠江医院博士后招收条件； 2. 拥有神经科学、临床医学、细胞生物学、生物医学工程等相关专业博士学位，博士毕业3年以内，原则上35岁以下； 3. 热爱科研工作，具有团队合作意识，有较强的独立科研能力； 4. 中英文写作流利，熟悉基本的实验操作技能，或具有较丰富的临床研究经验，能独立开展基础或临床课题； 5. 在站期间能全职从事博士后研究工作； 6. 具有以下研究背景优先考虑： （1）具有生物信息学分析或公共数据库处理经验； （2）基于PET和MRI图像研究神经退行类疾病； （3) 具有利用细胞、分子、动物模型等研究神经退行性疾病和神经肿瘤的致病机制经验，并发表高水平论文。 拟招收博士后研究方向： 生信、肿瘤、退行病变 博士后薪酬待遇： 1.岗位薪酬 年薪最高可达50万元以上（税前，含五险一金及绩效），创新培养岗博士后另享专项补贴，B1岗博士后在聘期内符合一定条件，可申请享受A岗待遇并按A岗标准进行出站考核。 2.住房补贴及安家费 住房补贴2000元/月，优秀定岗博士后可一次性发放10万元安家费。 3.人才项目资助 获各类博士后人才项目者，除享受原基础年薪外，同时享受项目资助经费增额部分。 支持政策： 1.职称评定 博士后入站可直接申报副高级专业技术职称（符合业绩要求），指标单列，不设比例限制。 2.优秀博士后“育才”计划 博士后在站期间获国家自然科学基金或中国博士后基金特别资助者，在站时间可延长为3年、按A岗薪酬待遇执行。 3.出站留用 出站留用的优秀博士后给予院内编制待遇，一次性发放安家费30万元，达到学校高层次人才和骨干人才条件者优先引进。