理聘网-职位详情页，博士后（何金花课题组）

拟招收专业： 生物医学、大数据分析相关专业。 拟研究方向： 基于组学技术在临床大队列的研究。 任职要求： 1.政治条件：遵守国家及医院的法律法规、科研诚信规定及伦理道德准则，恪守学术规范，严谨治学。 2.申请条件： （1）年龄在（含）35岁以下； （2）获得博士学位，身体健康，品学兼优，有较强的科研能力，首次进站人员获得博士学位一般不超过2年； （3）条件优秀者可适当放宽上述条件。 3.A类博士后：近三年以第一作者或通讯作者发表IF≥10的SCI论文1篇或中科院大类分区1区论文2篇； 4.B类博士后：近三年以第一作者或通讯作者发表中科院大类分区1区论文1篇或2区论文2篇； 5.C类博士后：近三年以第一作者或通讯作者发表中科院大类分区2区论文1篇或3区论文2篇。 岗位福利： 1.基本年薪：A类博士后税前年薪50万元，B类博士后税前年薪40万元，C类博士后税前年薪30万元。以上年薪包含上级财政补助，含基本工资、绩效工资、单位缴纳的住房公积金和社会保险部分； 2.出站指标内科研奖励：根据出站条件，A类博士后可获15万元左右科研奖励，B类博士后可获8万元左右科研奖励，C类博士后可获5万元左右科研奖励； 3.出站指标外科研奖励：超出出站条件的额外科技成果享受员工同等科研奖励政策，出站成果越丰硕，享受的科研奖励越多； 4.医院向博士后提供30万元科研启动经费。