学科方向:
1.教育政策与管理:教育财政、教育评估、教育政策。
研究方向:
1.高校学生资助、高端人才引进、高校创新创业人才培养的相关研究。
岗位职责:
1.发表高质量论文;
2.申请或协助申请省部级及以上重要课题;
3.协助合作教授指导研究生及本科生;
4.从事博士后研究工作,带领团队成员开展和参与合作导师的研究,发表研究成果。
任职要求:
1.全职脱产,已获得国内外高校博士学位,年龄一般在35周岁及以下(特别优秀者可适当放宽),有志于从事公共管理学科方向的相关研究;
2.具有扎实的理论基础、出色的科研能力和良好的团队精神,对岗位研究方向感兴趣,身心健康,具备与公共管理学科等相关专业的学位或工作经验;
3.已在国内外相关领域的重要期刊中以第一/通讯作者身份发表学术论文;
4.从获得博士学位至申请博士后的时间不超过3年;
5.公共管理学、高等教育学、经济学、社会学和统计学等。
薪酬待遇:
1.薪酬22+万元/年(税前,不包括单位缴纳五险一金部分);
2.提供博士后公寓(免租金)或租房补贴;
3.享受学校教职工工会福利(含教职工子女入园入学政策)等其他有关福利;
4.可申报相应专业技术职务;
5.符合条件者可申请教师资格证;
6.申请人为外籍及港澳台同胞,学校为其购买《外籍及港澳台来华工作人员综合医疗保险》;
7.申请人取得优秀成果,学校支持其申报高层次青年人才支持计划、申报师资博士后岗位和教师岗位。