理聘网-职位详情页，博士后（刘记立课题组）

招聘方向： 1.智能材料与结构力学、金属材料力学行为、工程结构设计和计算等。 岗位职责： 1.根据团队管理规定，完成相关科研任务； 2.协助团队完成研究生指导或其他科研相关的工作。 任职要求： 1.政治立场坚定，为人正直、踏实，富有责任感、创新能力和团队合作精神； 2.获得力学、物理、材料及相关学科博士学位不超过3年，或即将获得博士学位（需持研究生院或相关单位开具的通过答辩证明），已具有一定学术成果； 3.年龄在35周岁以下，能够全职、稳定工作2年或以上。 薪酬待遇： 1.按照学校相关规定，综合年收入不低于30万元，其他福利待遇按武汉理工大学和国家相关规定执行（包括博士后公寓、子女入学等），此外，将对博士后工作成绩突出者发放额外奖励； 2.提供良好的研究条件和工作平台及海外学术交流机会，支持、指导与协助在站博士后申报国家自然科学基金、博士后基金及其他项目； 3.提供博士后研究工作条件，根据研究任务组建由研究生构成的研究小组，支撑研究任务的开展，支持在站博士后参加国际学术交流或与国内外高水平研究机构联合培养； 4.在站期间科研成果突出，出站考核结果为优秀的博士后，学校鼓励其留校任职，并优先录用。