理聘网-职位详情页，博士后（丛丰裕课题组）

导师简介： 丛丰裕教授，在2002和2007年从“上海交通大学”分别获得本科与工学博士学位；从2007年至2013年在芬兰“于韦斯屈莱大学”工作（职称依次为博士后、初级讲师、助理教授和副教授），并且于2008-2010年在职攻读芬兰“于韦斯屈莱大学”哲学博士。从2013年12月开始任职大连理工大学生物医学工程学院教授，博士生导师。芬兰于韦斯屈莱大学兼职教授，中国生物医学工程学会青年委员会副主任委员、外事委员会副主任委员、中国心理学会脑电相关技术专业分委员会副主任委员，辽宁省神经科学学会副会长，获得中国工程院“中国工程前沿杰出青年学者”、辽宁省“兴辽英才计划”青年拔尖人才等称号。研究方向为融合脑科学、医学和计算机科学等学科的认知神经科学方法学。出版一本英文专著，发表英文期刊和国际会议论文近200篇，其谷歌学术H因子为25（2023年1月）。 任职要求： 1.在国内外知名大学取得博士学位不超过3年，身体健康，具有严谨的科学态度和团队协作精神，扎实的研究基础和较强的科研能力，原则上不超过30周岁。 2.专业背景为临床医学、生物医学工程、计算机及自动化等，具有人工智能、人机交互、机器人导航等研究经验者优先，其他研究背景也可以根据实际情况考虑； 3.能够熟练使用脑电、多参数生理、眼动仪器及配套软件，具备设计实验与使用C++实现实验程序的能力，熟悉各种主流深度学习算法原理，精通至少一类人工智能子领域研究，熟练掌握至少一种常用深度学习框架，熟练掌握模型训练和部署； 4.在相关领域发表过顶刊顶会者优先，具有自然基金共性技术项目论证经验者优先，参加过人工智能相关大赛并获奖者优先； 5.能够全职从事博士后研究工作，具有严谨的科学态度和团队协作精神，具有强大主观能动性、独立思考能力和逻辑思维能力、优秀的写作能力，以及良好的科研习惯和职业操守。 薪酬待遇： 1. 薪资待遇体系 （1）聘用合同期为三年，考核目标明确；全口径工资25-30+万/年（不含科研提成）； （2）按照学校预聘师资进行管理，享有学校教职工同等福利待遇，如用餐补助、健康体检等，并可解决子女入托、入学，提供大连市最优质的基础教育资源； （3）出站后，留连工作并认定为大连市青年才俊，可申请安家费30万； （4）出站后，留连工作并认定为“兴辽英才计划”博士后，可获30万奖励； （5）站后支持申请学校或附属中心医院副高级岗位（安家费30-100万元，启动经费80万元）。 2. 特别支持计划 （1）面向境内博士，国家博士后创新人才支持计划：三年全口径工资150万元+30万元科研业务费； （2）面向境外博士&外籍博士，国家博士后交流计划引进项目：三年全口径工资180万元； （3）学校派出专项计划：给予额外生活补助，采用海内外知名教授联合培育机制，将优秀博士后派出至国外优秀高校、研究机构研修。