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博士后(陈继红课题组)
30-35W/年
停止招聘
深圳
经验不限
博士
职位描述
交通运输工程
管理科学与工程
研究方向: 1.国际海事; 2.港口航运(优化、实证、博弈、大数据等)。 任职要求: 1.取得博士学位3年以内,年龄在35岁以下,具有较强的英语阅读和写作能力; 2.具有较强的科研创新能力和团队协作精神; 3.具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求; 4.目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑; 5.全职从事博士后研究工作。 薪酬待遇: 1.学校博士后合同期限为2年或3年;综合年薪33万元以上; 2.优秀博士后可以享受富有竞争力的、可持续发展的优厚待遇; 3.独享学校博士后人才培育发展支持计划,职业发展通道畅通; 4.省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助,总额不超过36万元; 5.学校提供15万元以上的综合年薪; 6.符合条件的优秀博士后可以申请“荔新奖励计划”,学校另外提供奖励性薪资4.8万元; 7.符合要求的优秀博士后可以通过“荔园留菁计划”直接申请教师岗位(博士后留校绿色通道); 8.博士后在站期间可以独立以负责人身份申请各级科研项目; 9.符合条件的博士后可申请评定专业技术资格; 10.博士后进站,可自愿选择落户深圳市; 11.深圳市对出站博士后给予30万元资助,用于科研投入或创业前期费用; 12.提供福利保障包括但不限于医疗服务、年度体检和就餐补贴等; 13.若博士后资助政策有所调整,以最新的文件规定为准。
工作地点
深圳大学粤海校区
深圳大学管理学院陈继红特聘教授课题组
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