理聘网-职位详情页，博士后（吴猛导师）

研究方向： 1.分子探针制备、成像、肿瘤疾病治疗； 2.医学人工智能； 3.医学影像大数据分析、建模。 招聘要求: 1.要求年龄在35岁以下且近3年获得临床医学、影像医学和核医学、超声医学、基础医学、化学、计算机等相关专业博士学位，申请人需具有强烈的进取心、责任感，一定的科研训练背景、强烈的创新意识和协作精神； 2.能够独立从事科研工作，具有良好的中、英文学术交流和写作能力； 3.已以第一作者或共同第一作者至少发表SCI文章一篇。 岗位职责： 1. 在合作导师的领导下，共同承担重要的科研课题； 2. 独立进行科研项目的申报，撰写申报材料、中期检查和验收结题材料，并在其中起到关键性作用； 3. 独立进行科学研究，撰写并发表SCI论文。 薪资待遇： 1.普通博士后年收入25万元以上，重点博士后年收入35万元以上，上不封顶。（年收入均为税前，不包括奖励） 根据具体工作业绩，优秀者可以突破； 2.享受国家规定的社会保险和住房公积金； 3.享受职工同等的文章、专利、项目等各类科研奖励； 4.可申请国家级、省级、武汉大学自主科研基金以及中南医院联合基金项目； 5.可申请武汉大学博士后公寓； 6.其他待遇参照国家、省、市及武汉大学相关规定执行； 7.表现优秀者可推荐留院工作。