理聘网-职位详情页，学术骨干（C类）

招聘对象基本条件： 1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规； 2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质； 3.具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求； 4.具有适应岗位要求的身体条件； 5.电气工程、电子科学与技术、网络空间安全、人工智能、物联网工程、计算机科学与技术、软件工程、信号与信息处理、控制科学与工程、机械电子工程、信息与通信工程 6.博士研究生 2、博士研究生 引进条件： 1.自然科学类： 年龄一般不超过45周岁，正高可适当放宽；一般应具有高级专业技术职务，且具有博士学位；或者具有博士后经历。近5年取得以下业绩： （1）主持国家级项目1项或省部级项目2项；或主持获得省部级教学成果奖、科研成果奖三等奖以上1项。 （2）发表国内一级学术期刊或SCI期刊学术论文5篇，其中，SCI二区期刊学术论文2篇以上。 2.人文社科类： 年龄一般不超过45周岁，正高可适当放宽；一般应具有高级专业技术职务，且具有博士学位；或者具有博士后经历。近5年取得以下业绩： （1）主持国家级项目1项或省部级项目2项；或主持获得省部级教学成果奖、科研成果奖三等奖以上1项。 （2）发表CSSCI/ SSCI期刊学术论文3篇，其中，国内一级学术期刊或SSCI二区或A&HCI期刊学术论文1篇以上。 福利待遇： 1.安家费及购房补贴155万元 2.租房补贴5.4万-7.2元 3.科研启动经费人文社科类≥15万元，自然科学类≥15万元 4.年薪≥30万元