岗位职责： 在合作导师的指导下，开展相关研究工作。 岗位要求： 1.于海内外知名高校或科研院所获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年（申请从事第二站及以上博士后研究工作的人员，获博士学位的年限不受限制）； 2.身心健康，年龄一般在35周岁以下； 3.具备较高的中英文写作水平和良好的沟通能力； 4.以第一作者在相关领域发表过较高水平研究论文，具备一定的独立科研能力； 5.品学兼优，踏实认真，具有兼容并蓄的科学精神和深厚的农业情怀； 6.在站期间需全职脱产从事博士后研究工作。 招聘团队 1.信息素生物合成团队 研究方向： （1）基因挖掘及功能验证 （2）生产平台的构建、改造和育种工作 （3）信息素中间体的转化研究及制剂的研制 2.真菌与植物互作研究团队 研究方向： （1）探究真菌效应子与植物受体互作原理 （2）植物病原真菌致病基因靶标挖掘和靶向药物开发 （3）植物内生真菌资源发掘和利用 3.作物害虫行为调控研究团队 研究方向： （1）基于嗅觉调控的害虫行为调控技术研究 （2）基于听觉调控的害虫行为调控技术研究 （3）害虫行为调节剂的作用机理及基于靶标的新药创制研究 4.农作物重大迁飞性害虫监测预警研究团队 研究方向： （1）迁飞昆虫雷达精准监测技术 （2）迁飞昆虫溯源和迁飞路径模拟技术 （3）华东地区迁飞害虫监测预警信息平台 薪酬范围： 收入待遇：平均年薪超过40万元，一人一议，科研激励和成果转化收入另计。 生活保障（含市区政策配套）：出站留萧工作的博士后可享受80万元补助。购房优先摇号，公积金贷款额度上浮50%；为市区无房人员提供周转房或租房补贴；协助安排子女入托入学。 聘任岗位：根据进站时业绩聘任相应专业技术职务，业绩优秀者直接聘为副研究员。 科研经费：对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，萧山区给予1:1配套资助。 科研条件：提供良好的办公环境、实验空间、试验基地和设施设备。