理聘网-职位详情页，博士后（南京中医药大学与南京市中医院联合招收）

院方合作导师：顾宁 校方合作导师：洪敏 博士后研究方向：血管性疾病分子靶点与创新中药研究 基本条件： 1.热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想道德和职业道德； 2.身心健康，品学兼优，年龄在35周岁以下；条件优秀者，可适当放宽，一般不超过40岁； 3.获得博士学位不超过3年； 4.可全职脱产从事博士后研究工作。 岗位要求： 1.医学类、药学类、生命科学类等相关专业。有临床工作经验或熟练的实验室技能，有较强中医学与中药学、肛肠病学、流行病学与统计学、分子与细胞生物学、生物信息学等研究背景者优先。 2.踏实认真、勤奋刻苦、富有责任心和团队协作精神。 3.近3年达到以下学术成果之一者优先录取： (1)作为主要人员（前3名）参与省部级及以上课题研究； (2)近5年以第一作者发表SCI论文5分以上1篇，或者3分以上2篇； (3)获得国家级科研成果奖励排名前5或省部级科研成果奖励排名前3。 福利待遇： 1.年薪：35万元（税前，考核后按月发放，包含各类社会保险及住房公积金、博士后生活津贴、租房补贴等），办理常住户口落户手续； 2.福利关怀：享受工会福利、专项补贴、职工年度体检等医院在职职工同等福利待遇； 3.科研奖励：在站期间按规定取得的学术成果享受医院同等科研奖励政策； 4.专业技术职务评聘倾斜政策：博士后人员在进站后至期满出站前申报专业技术职务资格考试、评审时等同在职职工，取得相应专业技术职务资格的，医院予以优先聘任； 5.申报项目：博士后可依托我单位以项目负责人身份申报各类项目和各项人才计划，包括国家自然科学基金、中国博士后基金、江苏省博士后科研资助项目、江苏省卓越博士后计划、南京市博士后两项资助等； 6.择优留院：博士后人员出站考核成绩优秀者，可予以人才引进方式留本单位工作。特别优秀人员，根据《南京市中医院引进高层次人才管理办法》配套有关经费，予以人才奖励。