研究方向:
开发小核酸药物以及核酸修饰分子探针,在细胞以及活体水平上研究药物探针的性能。
岗位职责:
1. 课题组在本领域已有近十年的经验积累,能够对新入职员工进行指导培训。新员工将在现有成员指导下,开展3-6个月工作,之后独立开展科研工作,成长为能够带领团队的科研骨干;
2. 具有化学,材料学背景的均可申请,具有有机合成、发光材料开发经验的优先考虑。
任职要求:
1.已经或即将获得博士学位;
2.年龄不超过35周岁,博士毕业不超过3年,未在广东省从事过博士后工作;
3.热爱科研、勤奋努力,有良好的团队协作精神和沟通协调能力;
4.化学、材料学等相关专业领域;
5.具有进取心,有明确职业发展规划,能够主动推进科研任务,是契合团队的最重要因素。
福利待遇:
薪酬待遇
1.薪酬:聘期两年、综合年薪30-45万/年(含省市补贴);
其中,开题和中期考核合格者,享受深圳市政府每年6万元博士后生活补贴(两年合计12万)。
2.五险一金:享受全职员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金;
3.奖励:与正式员工同等享有年度考核奖金、年终奖金等。
福利关怀
1.专项福利:享受工会福利、伙食补贴、交通补贴、节日补贴、上下班车停车、享受带薪年休假、节日慰问等福利。按照员工结婚、生育、生日、法定节假日等慰问,特色活动(生日会、下午茶、兴趣小组等)等福利;
2.住房福利:可以选择申请院内过渡房(3个月)或申请博士后公寓及深圳市人才房;
3.户口办理:协助办理深圳市户口(配偶、未成年子女可随迁);
4.优质医疗:为本人提供高水准的医疗保障,职工年度体检;
5.科研环境:提供国际领先的科研条件,包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围。
个人发展
1.晋升和留院机会:在站工作期间计入我院工龄,出站后优先推荐留院工作,符合院人事部门政策要求的优秀博士后可申请研究员岗位;提供参与国际合作交流与课题合作的机会,鼓励符合要求的博士后申报各类项目。
2.在站期间,可申报中国博士后科学基金资助(面上资助标准为8万元、5万元,特别资助标准为18万元、15万元);
3.符合条件的可竞争性申报国家“博士后创新人才支持计划”(国家给予A档每人两年共64万元的资助,其中56万元为博士后生活补贴,8万元为科研资助;B档每人两年36万元博士后生活补贴;C档每人两年24万元博士后生活补贴),此项目不与广东省日常经费及深圳市生活补贴兼得;
4.广东省海外博士后人才支持项目(在站60万/2年,出站留粤住房补贴40万/3年,共计100万),此项目不予广东省日常经费及深圳市生活补贴兼得;
5.在站期间,可申报“院长博士后择优专项计划”,按每名入选者 20 万元标准,予以第三年资助,可申请市博士后公寓、市人才房或申请一次性住房补贴 2 万元,颁发《院长博士后择优专项资助证书》
6.出站后留院可申请深圳市博士后留深科研资助,给予10万/年科研资助,共资助3年。
相关政策均以广东省、深圳市文件为主。