任职要求： 1.遵纪守法，具有良好的品行，无违法违纪等不良记录； 2.有责任心，工作踏实，具有科学探索兴趣； 3.良好的英文文献阅读、沟通和写作能力； 4.具备良好的学术道德和团队合作精神； 5.能分析基因组数据、突变检测及人类遗传突变的系统分析和注释； 6.具有生物信息学、基因组学/实验及计算机科学等专业背景或相关经验者； 7.具有 Python, R 或 UNIX 脚本的任意两种以上的计算机能力（bash, awk 等，不限于生物专业）； 8.具有 Windows 应用程序开发经验和网络计算经验（可非生物专业）。 福利待遇： 1.博士后聘用期两年，年薪 33 万元起，含广东省生活补贴 15 万元及深圳市生活补贴 6 万元，并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放； 2.特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达 50 万元以上。（含广 东省及深圳市在站生活补贴）； 3.在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前 2800 元/月的住房补贴； 4.拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计 2.5 万学术交流经费资助； 5.课题组协助符合条件的博士后申请“广东省海外人才支持项目”。即在世界 排名前 200 名的高校（不含境内，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS 和上海交通大学的世界大学排行榜为准）获得博士学位，在广东省博士后设站单位从事博士后研究，并承诺在站 2 年以上的博士后，申请成功后省财政给予每名进站博士后资助 60 万元生活补贴（与广东省及深圳市在站博士后 生活补贴不同时享受）；对获得本项目资助，出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同，并承诺连续在粤工作 3 年以上的博士后，省财政给予每人 40 万元住房补贴； 6.博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订 3 年以上劳动 （聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年 10 万元科研资助，共资助 3 年（以深圳市最新申报要求为 准）； 7.根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（10 万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。